Par keystar : le 04/01/11 à 17:40:08
  DéconnectéDire merci | revenir à un temps de travail légal supérieur à 35 Heures proposition de M.VALLS), çà vous tente? |
Messages 1 à 21, Page : 1
Par laureBrrrrr : le 05/01/11 à 08:47:51
| Dire merci | le coup de 35H je sais pas qui fait reelement 35H ? qui fait plus de 35H est pourtant n'ai pas payé plus que son salaire annoncer ? et bien autour de moi un paquet de gens ... |
Par DQR33 : le 05/01/11 à 09:15:11
| Déconnecté Dire merci | Bien des boites ne peuvent pas appliquer les 35h. A part les grosses boites... Si je me souviens bien, les35h, c'étaient aussi pour diminuer le chômage. Vous avez vu quelque chose, vous ? A part couter la peau des fesses aux entreprises et nous placer en situation un peu plus défavorable vis à vis de la concurrence, je ne vois pas trop ce que cela a rapporté... |
Par Yann22 : le 05/01/11 à 11:23:51
| Dire merci | Je suis aux 35 heures... officiellement  Quant à l'impact sur le chomage, je me pose les mêmes questions que DQR33. Faudrait creuser. |
Par keystar : le 06/01/11 à 10:09:55
| Déconnecté Dire merci | ouais! à mon avis aucun bilan honnête n'a été fait quant à cette impacte. |
Par Dionysos : le 08/01/11 à 19:26:33
| Dire merci | Je pense que c'est un problème politico-économique bien bien compliqué que Monsieur tout le monde n'est pas à même de juger facilement, surtout lorsque quand on est au pouvoir c'est facile de manipuler les chiffres pour manipuler les "ptits d'gens". Voir Pire... La semaine dernière, en parlant de ce sujet justement Jean François Coppé, explique le temps de travail européen, se disant citer des sources économiques fiables, qu'il cite... Une fois vérifié, Monsieur Coppé citait des chiffres d'il y a 4ans... Qu'on arrête de nous dire que l'on ne travaille pas assez les français, c'est faux! PS: Merci aux petits journalistes, peu écoutés qui épluchent les discours de ces fiers manipulateurs... (Cf Yann Barthès ) |
Par keystar : le 13/01/11 à 15:21:19
| Déconnecté Dire merci | Est-ce que celà veut dire un truc du style, je caricature: politiques: tous des méchants qui manipules des français tous travailleurs? |
Par fakirbokoum65 : le 03/02/11 à 22:03:39
| Dire merci | je travaille dans une grosse boite le 35 h devait réduire le chomage vrai mais sa devait aussi embaucher les personnes qui partent en retraitent sa na pas était fait , on remplace de moins en moins mais on prend de plus en plus de gens pour faire de la polyvalence pas bête tout ça comme ça on n'embauche pas se sont toujours les mêmes qui se font couillonner |
Par Yann22 : le 03/02/11 à 23:03:57
| Dire merci | Perso, je vais faire grutier au port de marseille |
Par mastertom : le 11/02/11 à 10:04:19
| Dire merci | yanne : ca cest le bon plan pr en revenir a la question de départ si cest pr etre payé plus ouais ca me branche bien de faire plus que 35 h |
Par paquerette20 : le 15/03/11 à 17:14:58
| Dire merci | Pour mois les 35h, ça existe pas... Je bosse 50 h par semaine en moyenne. Je travaille 218 jours et c'est censé prendre en compte les 35h dans le sens où j'ai le "droit" à des jours en plus de mes 5 semaines de congés, soit en gros 10j de "RTT" ... En théorie, j'ai le droit de me faire "payer" mes journées de RTT non prises... En pratique, çà ne marche pas car mon patron a pas envie de débourser plus d'argent...  |
Par casimir : le 15/03/11 à 19:27:08
| Dire merci | Alors mon mari bossait en prod et était DP au moment du passage au 35 heures dans sa boite ça a sauvé des emplois qu niveau de la production clairement mais ça a surtout diminué les salaires sur les chaines en suprimant les heures supplémentaire puisqu' en contre parti du passage au 35 heures le temps de travail a été annualisé c'est un truc que les gens oublie en cobtestant cette réforme ça a été du donnant donnat du coup quand il y a pas de charge les gens font moins d'heure et quand il y a un coup de bourre il travaille 6 jours sur 7 payé 35 heures perso je suis en horaire libre payé 37 , j'en fait rarement moins de 39 comme tous mes collégues mais ça a bloqué nos salaires au moins 4 ans  donc faudrait arrété les conneries Message édité le 15/03/11 à 19:17 |
Par keystar : le 16/03/11 à 08:55:52
| Déconnecté Dire merci | ouais, pour les PME et TPE, çà a été une galère à mettre en place. |
Par faenix : le 11/12/11 à 02:54:32
| Dire merci | Moi je veux bien repasser à 39h officielles si le salaire suit. Dans ma boîte, une PME, on fait 37h avec 12 RTT. Les heures supp ne sont pas payées, récupérées officieusement à la rigueur sur accord avec son chef de service. Avant je faisais 10h par jour mais leur politique salariale a émoussé ma motivation au fil des ans (pas de prime, pas de bonus, un % sur CA aussi ridicule que les augmentations individuelles) et depuis plusieurs mois je ne leur fais plus de cadeau horaire ou rarement. En plus, entre 2006 et 2011, ma charge de travail a triplé (mais pas mon salaire ).Et pour ce qui est des nouvelles embauches des 35h, hé bien, elles se font principalement en outsourcing (Afrique du Nord, Inde, etc.) Message édité le 11/12/11 à 02:45 Message édité le 11/12/11 à 02:54 |
Par keystar : le 13/12/11 à 09:20:47
| Déconnecté Dire merci | ben, En plus, entre 2006 et 2011, ma charge de travail a triplé (mais pas mon salaire ). Cà devait être cool en 2006! ( ne pas taper c'est pour la blague) |
Par chupachupsme : le 13/12/11 à 16:59:36
| Dire merci | Mon point de vue c'est qu'il faudrait même réduire encore le temps de travail mais augmenter le salaire. Réaliste ou non j'en sais rien. Ce que je sais c'est qu'on est sans cesse intoxiqué par de chiffres bidon (comme dit plus haut) des discours horrifiant toujours pour faire peur aux gens (en l'occurrence ici aux français).. Je pense aussi que la question des 35h c'est encore une entourloupe et que c'est pas là qu'il faut regarder mais bien plus haut. Production, consommation, il faut changer radicalement l'éducation des gens à ce niveau là... mais je vous l'accorde c'est un autre débat Message édité le 13/12/11 à 16:59 |
Par DQR33 : le 13/12/11 à 17:34:25
| Déconnecté Dire merci | "il faudrait même réduire encore le temps de travail mais augmenter le salaire." On peut toujours rêver  Dans l'état actuel des choses, pas très réaliste, en effet. |
Par Uriette : le 14/12/11 à 11:53:29
| Déconnecté Dire merci | C'est sûr ça va changer la vie des gens ! Mais qui est-ce qui est encore suffisamment stupide pour croire que les 35h c'est la règle générale ? Entre ceux qui sont au forfait journalier, et ceux qui ont un temps partiel subi, ça leur fait une trop belle jambe. |
Par hamille : le 19/03/12 à 16:57:25
| Dire merci | Franchement, c'est un belle M*** ces 35 h... C'est franchement inapplicable sans changement du rythme du travail pour les gens.... En gros sans certain cas, il faut faire le même travail (voir plus le plus souvent) dans un laps de temps plus court... !!! Chercher l'erreur! |
Par DQR33 : le 19/03/12 à 19:18:39
| Déconnecté Dire merci | Malheureusement, je me demande si les 35h sont la cause de ce "en faire toujours plus dans le même temps imparti"  On serait aux 40h que ce serait pareil ! En fait, pour être exact, c'est du reste "en faire toujours plus avec de moins en moins de personnel" ! Ceci dit, je ne suis pas un fana des 35heures...  |
Par Uriette : le 19/03/12 à 21:53:58
| Déconnecté Dire merci | Je suis d'accord avec toi DQR je ne suis pas convaincue que ce soient les rtt le vrai problème. Perso je ne me rends pas bien compte de l'incidence car je n'ai jamais connu que le système actuel. Par contre ce dont je me rends compte c'est qu'il y a bon nombre de salariés qui sont sur des types de contrats dans lesquels il n'y a pas de journée de congé prévues (cdd, intérim), et donc les rtt c'est le seul moyen de pouvoir poser des jours. ( A part mendier des congés sans solde!) |
Par hamille : le 27/03/12 à 11:23:58
| Dire merci | Bien sûre qu'il y a également la course au profit qui joue (peut être plus ?), mais clairement ça n'a rien arrangé... Et puis clairement cela dépend des métiers ... Dans mon ancien taf (Bureau d'études) et dans le nouveau (chargée de mission et d'animation), caser des RTT est un gros problème pour l'organisation... |
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