Probleme avec employeur
Sujet commencé par : Flamme31 - Il y a 1 réponses à ce sujet, dernière réponse par kefiretlomePar Flamme31 : le 20/02/13 à 22:38:02
| Dire merci | ma DRH s est permis d appeler mon médecin généraliste pour vérifier la véracité des justificatifs d absence. Il ne s agit pas d arret de travail, simplement d un certificat médical, histoire de ne pas avoir d absence injustifiée qui n entraine aucune rémunération: on est absent 2h donc 2h non payées bien sur! je voulais savoir si mon employeur a le droit de procéder ainsi. merci de vos réponses |
DéconnectéMessage 1 à 1, Page : 1
Par kefiretlome : le 21/02/13 à 00:52:32
| Dire merci | L'employeur a bien sûr le droit de vérifier si son employé ne lui produit pas de faux certificats. Le médecin ne dira pas pour quelle raison l'employé est arrêté, ou pour quelle maladie il a consulté, mais il confirmera qu'il a bien fait un certificat pour justifier d'une absence pour maladie. Le certificat qu'il t'a fait est bien à destination de ton employeur de toute façon. Et avec tous les abus que l'on peut rencontrer, il n'est pas surprenant que certains employeurs vérifient. L'employeur peut également demander un contrôle à la sécu lors d'un arrêt de travail. |
En lignePage : 1
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